Tras meses de intensa negociación y diálogo estratégico, el Sindicato Nacional ha asegurado con éxito un acuerdo histórico que redefine los derechos de negociación colectiva para el próximo año fiscal.

El nuevo marco, ratificado a última hora del martes, introduce protecciones significativas para los teletrabajadores y establece una hoja de ruta concreta para los ajustes salariales vinculados a la inflación. Los representantes sindicales describen el acuerdo como "transformador", garantizando que la fuerza laboral no se quede atrás en un panorama económico que evoluciona rápidamente.

"Este acuerdo no se trata solo de números; se trata de dignidad", afirmó María González, jefa negociadora del sindicato. "Hemos establecido un precedente que reconoce el valor de cada hora trabajada, ya sea en la oficina o desde un escritorio en casa".

"Este es un momento histórico para nuestro sector. Hemos cerrado la brecha entre las demandas del trabajo moderno y las protecciones laborales tradicionales".

Disposiciones Clave del Acuerdo 2024

El documento, que abarca más de 200 páginas, detalla varias victorias críticas para la fuerza laboral. Entre las más notables se encuentra la Red de Seguridad de Salud Universal, que amplía la cobertura para incluir servicios de salud mental y atención preventiva sin primas adicionales.

• Salarios indexados por inflación: Los salarios ahora se ajustarán automáticamente según el informe trimestral del IPC.
• Estipendios para teletrabajo: Una asignación mensual para servicios públicos y equipamiento de oficina en casa.
• Derecho a la desconexión: Aplicación estricta de prohibiciones de comunicación fuera del horario laboral para prevenir el agotamiento.